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Date limite

9 décembre 2023

Description du poste

PLACEMENT ET DURÉE

Le programme estival de finance quantitative est un programme intensif de 12 semaines qui offre aux associés d’été l’occasion de travailler avec des professionnels à temps plein sur des projets quantitatifs pertinents. Les associés d’été travailleront au sein d’une équipe attitrée pendant toute la durée du programme. Ces équipes sont principalement intégrées au sein du Groupe des titres institutionnels et fournissent des solutions quantitatives essentielles dans les divisions des titres à revenu fixe et actions institutionnelles. Le programme à volets multiples comprend des séances d’enseignement supérieur de finance quantitative, des conférences données par des conférenciers des divisions, de la formation sur le secteur des produits, des événements de réseautage et des services communautaires. Grâce à l’encadrement individuel et à la rétroaction continue, le programme permet aux associés d’été de découvrir et de comprendre ce en quoi consiste une carrière à long terme au sein de la société.

PROGRAMME DE FORMATION

L’été commencera par un programme de formation de base d’une semaine qui établira le contexte institutionnel dans le cadre duquel les associés d’été effectueront leur travail. Ce programme comprendra une formation sur la connaissance des marchés, des ateliers sur la finance ainsi qu’une formation sur la programmation et les produits. Après la semaine de formation, les associés d’été continueront de recevoir une formation plus individualisée en milieu de travail dans le cadre des projets et des tâches quotidiennes qu’ils réalisent aux bureaux auxquels ils ont été affectés. Les associés d’été auront un supérieur immédiat ainsi qu’un mentor, qui seront de précieuses personnes-ressources tout au long de leur parcours au sein de Morgan Stanley.

RESPONSABILITÉS

Morgan Stanley compte plusieurs équipes qui ont besoin d’experts en analyse statistique, en mathématiques appliquées, en informatique et en finance informatique. Ces équipes exploitent nos principales plateformes de négociation et mènent nos activités de tenue de marché, de structuration de dérivés, d’établissement des prix et de gestion des risques. Les problèmes mathématiques qui surviennent dans ces domaines sont subtils, complexes et nécessitent un large éventail de compétences techniques. En tant qu’associé d’été, vous tirerez parti de l’expertise technique que vous avez acquise dans vos études universitaires et l’utiliserez pour traiter des problèmes extrêmement appliqués. Plusieurs des problèmes et des processus appliqués sur lesquels vous travaillerez sont encore non résolus et ne sont pas encore optimisés.

Conditions

Lieu de travail : Région de Montréal , 700 Wellington, H3C 3S4

Statut d'emploi: Stage

Type d'emploi: Temps plein (40 heures)

Date d'entrée en fonction: 21 mai 2024

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant

Catégorie(s) :

Génie

Comptabilité, Administration et Finances

Discipline(s) d'études :

Finance mathématique et computationnelle

Informatique

Mathématiques (actuariat, statistique)

Mathématiques et économie

Mathématiques et informatique

Mathématiques et physique

Physique

Physique et informatique

Cycle(s) d'études : 2e cycle

Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.

Autre(s) exigence(s) :

EXIGENCES

- Vous êtes inscrit à un programme menant à l’obtention d’un diplôme de maîtrise en ingénierie financière, en mathématiques, en mathématiques financières, en physique, en statistiques, en ingénierie, en finance quantitative, en informatique ou dans tout autre domaine d’étude quantitative connexe.

- Vous obtiendrez votre diplôme en décembre 2024 ou au printemps 2025.

- Vous possédez d’excellentes compétences en programmation C++, Java, Matlab, Python, R ou Scala.

- Vous avez une solide formation universitaire en mathématiques.

- Vous vous intéressez vivement aux marchés financiers.

- Vous êtes une personne motivée qui désire travailler dans un environnement très dynamique axé sur le travail d’équipe.

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Date limite

9 décembre 2023

Description du poste

PLACEMENT ET DURÉE

Le programme estival de finance quantitative est un programme intensif de 12 semaines qui offre aux associés d’été l’occasion de travailler avec des professionnels à temps plein sur des projets quantitatifs pertinents. Les associés d’été travailleront au sein d’une équipe attitrée pendant toute la durée du programme. Ces équipes sont principalement intégrées au sein du Groupe des titres institutionnels et fournissent des solutions quantitatives essentielles dans les divisions des titres à revenu fixe et actions institutionnelles. Le programme à volets multiples comprend des séances d’enseignement supérieur de finance quantitative, des conférences données par des conférenciers des divisions, de la formation sur le secteur des produits, des événements de réseautage et des services communautaires. Grâce à l’encadrement individuel et à la rétroaction continue, le programme permet aux associés d’été de découvrir et de comprendre ce en quoi consiste une carrière à long terme au sein de la société.

PROGRAMME DE FORMATION

L’été commencera par un programme de formation de base d’une semaine qui établira le contexte institutionnel dans le cadre duquel les associés d’été effectueront leur travail. Ce programme comprendra une formation sur la connaissance des marchés, des ateliers sur la finance ainsi qu’une formation sur la programmation et les produits. Après la semaine de formation, les associés d’été continueront de recevoir une formation plus individualisée en milieu de travail dans le cadre des projets et des tâches quotidiennes qu’ils réalisent aux bureaux auxquels ils ont été affectés. Les associés d’été auront un supérieur immédiat ainsi qu’un mentor, qui seront de précieuses personnes-ressources tout au long de leur parcours au sein de Morgan Stanley.

RESPONSABILITÉS

Morgan Stanley compte plusieurs équipes qui ont besoin d’experts en analyse statistique, en mathématiques appliquées, en informatique et en finance informatique. Ces équipes exploitent nos principales plateformes de négociation et mènent nos activités de tenue de marché, de structuration de dérivés, d’établissement des prix et de gestion des risques. Les problèmes mathématiques qui surviennent dans ces domaines sont subtils, complexes et nécessitent un large éventail de compétences techniques. En tant qu’associé d’été, vous tirerez parti de l’expertise technique que vous avez acquise dans vos études universitaires et l’utiliserez pour traiter des problèmes extrêmement appliqués. Plusieurs des problèmes et des processus appliqués sur lesquels vous travaillerez sont encore non résolus et ne sont pas encore optimisés.

Conditions

Lieu de travail : Région de Montréal , 700 Wellington, H3C 3S4

Statut d'emploi: Stage

Type d'emploi: Temps plein (40 heures)

Date d'entrée en fonction: 21 mai 2024

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant

Catégorie(s) :

Comptabilité, Administration et Finances

Discipline(s) d'études :

Finance mathématique et computationnelle

Informatique

Mathématiques (actuariat, statistique)

Mathématiques et économie

Mathématiques et informatique

Mathématiques et physique

Physique

Physique et informatique

Cycle(s) d'études : 3e cycle

Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.

Autre(s) exigence(s) :

EXIGENCES

- Vous êtes inscrit à un programme menant à l’obtention d’un doctorat en ingénierie financière, en mathématiques, en mathématiques financières, en physique, en statistiques, en ingénierie, en finance quantitative, en informatique ou dans tout autre domaine d’étude quantitative connexe.

- Vous obtiendrez votre diplôme en décembre 2024 ou au printemps 2025.

- Vous possédez d’excellentes compétences en programmation C++, Java, Matlab, Python, R ou Scala.

- Vous avez une solide formation universitaire en mathématiques.

- Vous vous intéressez vivement aux marchés financiers.

- Vous êtes une personne motivée qui désire travailler dans un environnement très dynamique axé sur le travail d’équipe.

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Date limite

10 octobre 2023

Description du poste

Placement et Durée

Pour une durée de 14 semaines (mai à aout), les stagiaires sont placés dans une équipe de développement de logiciel ou d’infrastructure. Nous avons conçu notre programme de manière à ce qu’il offre une expérience concrète dans le cadre d’un projet qui vous démontrera en quoi consiste le travail d’un développeur de logiciel ou d’infrastructure pour une grande entreprise financière. Les stagiaires qui excellent dans le programme pourraient recevoir une offre d’emploi à temps plein après avoir obtenu leur diplôme.

Programme de Formation

Les stagiaires participeront à une journée d’intégration qui donne un aperçu de l’entreprise, puis seront directement intégrés dans leur équipe. En plus de travailler à un projet en cours, les stagiaires participeront, entre autres, à des activités de réseautage avec la haute direction et à des démonstrations techniques, auront l’occasion de développer un esprit d’équipe et prendront part aux initiatives de service communautaire de l’entreprise.

Responsabilités
 

• Équipes de développement : nos équipes de développement conçoivent, développent et entretiennent les applications que nos unités fonctionnelles utilisent. Rencontrer les clients afin de recueillir et d’analyser leurs exigences fait partie des activités quotidiennes. Les équipes prennent des décisions en matière de conception de systèmes. Ils évaluent, intègrent et développent les logiciels avant de tester et de déployer les applications dans le cycle de production. Développer des systèmes d’échanges électroniques hautes performances et à faible latence, ainsi que des flux de travail et des capacités de gestion de cycles de vie complexes ne sont que quelques exemples des projets auxquels les développeurs se consacrent.
• Équipes d’infrastructures : nos équipes chargées des infrastructures développent des systèmes de pointe pour gérer notre entreprise. Nos ingénieurs fournissent des outils, des applications et des plateformes, comme les réseaux de l’entreprise, du matériel informatique, des systèmes d’exploitation et des bases de données pour les applications de transaction de l’entreprise, des applications mobiles et d’autres applications d’utilisateurs. La conception de sites Web de l’entreprise, la gestion de Windows et le développement d’un système pour livrer les rapports de clients sont des exemples de projets sur lesquels peuvent travailler les ingénieurs en infrastructures au sein de nos organisations.

Conditions

Lieu de travail : Région de Montréal , Vieux-Port

Statut d'emploi: Stage

Type d'emploi: Temps plein (40 heures)

Date d'entrée en fonction: 6 mai 2024

Salaire : À déterminer

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant ou diplômé

Catégorie(s) :

Génie

Discipline(s) d'études :

Informatique

Mathématiques et informatique

Mathématiques et physique

Physique

Physique et informatique

Cycle(s) d'études : 1er cycle

Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.

Autre(s) exigence(s) :

Exigences
 

• Excellentes compétences en résolution de problèmes, en communication, en travail d’équipe et en analyse.
• Vous êtes actuellement aux études en vue d’obtenir un baccalauréat ou une maîtrise en informatique, génie informatique, génie électrique, mathématique, physique ou toute autre matière connexe.
• Excellentes compétences dans au moins un langage de programmation (p. ex. C, C++, Python, Scala, Java ou C#),
• Expérience en développement orienté objets.
• Bonne compréhension de Linus/Unix et Windows, des structures de données, des algorithmes et de la théorie de la complexité.
• Bonne aptitude en matière de bases de données et de scripting.
• Une expérience dans le secteur des services financiers n’est pas requise.
• Bilingue (français & anglais fonctionnel)

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Date limite

10 octobre 2023

Description du poste

Placement et durée

Les analystes en technologie seront pré-placés dans une division au sein des technologies. Lorsque leur programme de formation sera terminé, les diplômés rejoindront l’équipe technologique correspondant le mieux à leurs compétences et à leurs intérêts.

Programme de formation

Les analystes participeront à un programme de formation à l’échelle mondiale se déroulant à Montréal et payé par la Société. Ce programme comprendra une introduction de l’entreprise, une formation intensive sur les technologies et une présentation des technologies exclusives de l’entreprise. Au fil du programme, les analystes auront l’occasion de bâtir un solide réseau de pairs.  L’ensemble des compétences acquises lors de nos programmes de formation fourniront aux analystes les outils nécessaires pour occuper leur poste à temps plein et pour leur carrière à long terme.

Responsabilités

• Équipes de développement : nos équipes de développement conçoivent, développent et entretiennent les applications que nos unités fonctionnelles utilisent. Rencontrer les clients afin de recueillir et d’analyser leurs exigences fait partie des activités quotidiennes. Les équipes prennent des décisions en matière de conception de systèmes. Ils évaluent, intègrent et développent les logiciels avant de tester et de déployer les applications dans le cycle de production. Développer des systèmes d’échanges électroniques hautes performances et à faible latence, ainsi que des flux de travail et des capacités de gestion de cycles de vie complexes ne sont que quelques exemples des projets auxquels les développeurs se consacrent.
• Équipes d’infrastructures : nos équipes chargées des infrastructures développent des systèmes de pointe pour gérer notre entreprise. Nos ingénieurs fournissent des outils, des applications et des plateformes, comme les réseaux de l’entreprise, du matériel informatique, des systèmes d’exploitation et des bases de données pour les applications de transaction de l’entreprise, des applications mobiles et d’autres applications d’utilisateurs. La conception de sites Web de l’entreprise, la gestion de Windows et le développement d’un système pour livrer les rapports de clients sont des exemples de projets sur lesquels peuvent travailler les ingénieurs en infrastructures au sein de nos organisations.

Conditions

Lieu de travail : Région de Montréal , Vieux-Port

Statut d'emploi: Permanent

Type d'emploi: Temps plein (40 heures)

Date d'entrée en fonction: 5 août 2024

Salaire : À déterminer

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant ou diplômé

Catégorie(s) :

Génie

Discipline(s) d'études :

Informatique

Mathématiques et informatique

Mathématiques et physique

Physique

Physique et informatique

Cycle(s) d'études : Baccalauréat

Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.

Autre(s) exigence(s) :

Qualifications/compétences/exigences

·       Excellentes compétences en résolution de problèmes, en communication, en travail d’équipe et en analyse.

·       Vous êtes actuellement inscrit en dernière année de vos études en vue d’obtenir un baccalauréat ou une maîtrise en informatique, génie informatique, génie électrique, mathématique, physique ou toute autre matière connexe.

·       Excellentes compétences dans au moins un langage de programmation (p. ex. C, C++, Java, Python ou C#),

·       Expérience en développement orienté objets.

·       Bonne compréhension de Linus/Unix et Windows, des structures de données, des algorithmes et de la théorie de la complexité.

·       Bonne aptitude en matière de bases de données et de scripting.

·       Une expérience dans le secteur des services financiers n’est pas requise.

·       Bilingue (français & anglais fonctionnel)

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Date limite

25 septembre 2023

Description du poste

Défis

Nous avons besoin de ton expertise afin de relever tous les défis auxquels la technologie médicale peut nous convier! Nous t’offrons un milieu de travail hautement stimulant où l’innovation et la collaboration sont au cœur de nos actions!

Le Service de radio-oncologie du Centre intégré universitaire de santé et services sociaux de la Mauricie-et-du-Centre-du- Québec (CIUSSSMCQ) est doté de quatre accélérateurs linéaires de marque Varian, d’un appareil de curiethérapie à haut débit de dose et de deux tomodensitomètres. En collaboration avec l’équipe de dix physiciens médicaux cliniques et sous la supervision du chef de service de la radio-oncologie, le physicien médical aura à :

· Contribuer à la planification des traitements, à l’élaboration et à l’application du programme de contrôle de qualité des équipements et des procédés;

· Contribuer à l’implantation des nouvelles techniques et technologies;

· Effectuer des tâches en radioprotection et autres champs spécifiques;

· Faire preuve de polyvalence;

· Donner de la formation à l’équipe multidisciplinaire.

Aptitudes essentielles :

· Bon esprit d’initiative et grande créativité

· Sens critique et bon esprit de synthèse

Les heures de travail sont variables et peuvent inclure des soirs et du travail de fin de semaine de façon sporadique selon les entretiens.

Conditions

Lieu de travail : Province du Québec , Trois-Rivières

Statut d'emploi: Remplacement à temps complet

Type d'emploi: Temps plein (35 heures)

Date d'entrée en fonction: 26 septembre 2023

Salaire : Entre 42,21 $ et 58,45 $/heure

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant ou diplômé

Discipline(s) d'études :

Physique

Cycle(s) d'études : 2e cycle

Exigence(s) linguistique(s) : Français parlé. Anglais parlé. Français écrit. Anglais écrit.

Autre(s) exigence(s) :

Ce que tu dois avoir !

· Diplôme de deuxième cycle ou troisième cycle en physique médicale;

· Bonne maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit;

· Expérience en radio-oncologie serait un atout;

· Résidence en physique médicale serait un atout;

· Certification du Collège canadien des physiciens en médecine serait un atout.

Ce qu’on t’offre !

· Un salaire entre 42,21$ de l’heure et 58,45$ de l’heure selon ton expérience et ta diplomation;

· Un régime de retraite;

· Des assurances collectives;

· 4 semaines de vacances annuelles payées après 1 an de service;

· 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;

· 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux :

· Certifié Entreprise en santé.

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Date limite

8 novembre 2023

Description du poste

Job Responsibilities
1. Be responsible for the construction and landing of AIGC media generation capabilities of Glory, design and implement key technology solutions in the field, and promote the landing of related technologies around specific business scenarios, including but not limited to text-generated images or videos, 2D content styling, 3D objects, 3D scenes, digital people and so on;

2. Responsible for AIGC media generation field cutting-edge technology research and competitive analysis, maintain continuous tracking of academic and industry technology trends;

3. Responsible for transforming and optimising cutting-edge technologies in the field of generation in a timely and opportune manner, to construct Pride's leading competitiveness in the industry.

Conditions

Lieu de travail : International , China

Statut d'emploi: Permanent

Type d'emploi: Temps plein (8 heures)

Date d'entrée en fonction: Immédiatement

Salaire : competitive

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant ou diplômé

Catégorie(s) :

Génie

Discipline(s) d'études :

Informatique

Mathématiques (actuariat, statistique)

Mathématiques et informatique

Physique

Cycle(s) d'études : Doctorat

Exigence(s) linguistique(s) : Chinese

Autre(s) exigence(s) :

Job requirements
1. Mathematics/Physics/Automation/Computer/Electronic Engineering/Artificial Intelligence and other related majors;

2. Have a solid foundation in machine learning, familiar with AIGC media generation, 3D content generation and other related areas of knowledge; or master the image video generation of basic algorithms, including but not limited to GAN, VAE, Diffusion, etc., to understand the knowledge of Bayesian Learning;

3. Excellent coding ability and solid data structure/algorithmic skills, master at least one commonly used deep learning framework (Pytorch/TensorFlow/Caffe), master DeepSpeed, Accelerate and other acceleration frameworks, have the ability to independently reproduce the SOTA paper, skilled in the use of Python, and master at least one of C++/C/Java is preferred; or knowledge of Bayesian Learning. C++/C/C/Java is preferred;

4. Excellent analytical and problem solving skills, passion for challenging problems, and the ability and drive to self-learn when entering new areas;

5. One or more of the following is preferred: a) those who have participated in corporate collaborations during school and have experience in development on the ground; b) those who have published relevant papers in top journals and conferences, or have won awards in high-level competitions.
Require Chinese as working language

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Date limite

8 novembre 2023

Description du poste

Job Responsibilities
1. Engaged in applied research and development of computer vision, pattern recognition, multimedia content analysis, etc., such as 3D reconstruction, image super-resolution, OCR, multi-target tracking, scene recognition, etc.;

 2. Responsible for the core algorithm and platform of computational vision Design and research and development, enhance the core competitiveness and user experience of the company's related products, and the application scenarios include smart photography and other fields.

Conditions

Lieu de travail : International , China

Statut d'emploi: Permanent

Type d'emploi: Temps plein (8 heures)

Date d'entrée en fonction: Immédiatement

Salaire : competitive

Autre(s) avantage(s): n/d

Exigences

Être étudiant ou diplômé

Catégorie(s) :

Génie

Discipline(s) d'études :

Informatique

Mathématiques (actuariat, statistique)

Physique

Cycle(s) d'études : Doctorat

Exigence(s) linguistique(s) : Chinese

Autre(s) exigence(s) :

Job requirements
1. Computer science, machine learning, statistics, applied mathematics and other professional fields;

 2. Good research background and achievements, strong interest in algorithm research, strong business abstraction ability; creative thinking, able to transform new ideas into projects Application; full of enthusiasm for research work, good teamwork spirit and communication skills;

 3. Possess strong programming ability, proficient in mainstream programming languages, such as C++ /Java /Python, etc.;

 4. Present at high-level international conferences and Have published relevant papers in academic journals, or have award-winning experience in high-level competitions.

Require Chinese as working language

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